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Programación de la Acción Formativa: 37-HP-LCC-22
LIDERAZGO ÉTICO. LIDERA COMO UN COACH

Duración

40 horas

Modalidad

TELEFORMACIÓN SIN TUTORÍA

Objetivos

Examinar el concepto de liderazgo y principios teóricos que subyacen a las distintas formas de enfocar dicho término, así como conocer las funciones que deben desempeñar los líderes en la actualidad como consecuencia de los cambios que afectan a los entornos organizacionales. Asumir el autoliderazgo y el liderazgo ético como única vía de influencia en la organización y sensibilizar al trabajador y potenciar las conductas éticas en el ámbito organizacional.

Programa

TEMA 1.- FUNDAMENTOS DE LIDERAZGO

1.1.- Fundamentos de liderazgo

1.2.- Historia del liderazgo.

1.3.- Concepto de liderazgo. Evolución del concepto de liderazgo 

- Diferencia entre gestión y dirección

- ¿Qué es liderazgo?  

- Función del líder 

- ¿Qué diferencia a un líder de un jefe?   

- ¿Seguidores o subordinados?  

1.4.- Características generales del liderazgo. Estilos de liderazgo

- Autoridad y delegación

- Comportamientos de liderazgo

- Liderazgo y poder 

- Formas de ejercer el liderazgo 

- Competencias para la dirección 

- Autoliderazgo


TEMA 2.- LIDERAZGO POST COVID

2.1.- Entorno VUCA

2.2.- Comunicación efectiva en nuevos entornos organizativos

2.3.- La comunicación en el nuevo entorno

2.4.- Características del entorno Post COVID


TEMA 3.- ÉTICA EMPRESARIAL

3.1.- Liderazgo ético

3.2.- Ética empresarial

3.3.- Cultura ética corporativa

3.4.- Las organizaciones como culturas


TEMA 4.- COACHING PARA LA DIRECCIÓN DE EQUIPOS

4.1.- Equipos efectivos

- Competencias mínimas para formar un equipo de trabajo  

- Competencias que favorecen la excelencia en el trabajo en equipo

- Técnicas para la evaluación del equipo desde la perspectiva de la distribución de las funciones entre sus miembros

- Fases en la formación-acción del equipo de mejora

4.2.- Coaching de equipos

- Coaching de equipos: disciplina emergente

- Definiciones de coaching de equipos

- Eficacia de los equipos y equipos de alto rendimiento

- Modelos de desarrollo de equipos

- Tipos de intervención en el coaching de equipos

- Modelos de coaching de equipos 

4.3.- Coaching de equipos de alto rendimiento (Peters y Carr, 2013)  


Destinatarios/as

Empresarios y profesionales por cuenta propia o ajena que deseen mejorar sus habilidades de gestión, actualizar conocimientos, modernizar sistemas y/o afrontar nuevas líneas de negocio, así como personas desempleadas que necesiten optimizar su capacidad profesional y empleabilidad.

Observaciones

OBLIGACIONES DEL ALUMNADO

- Disponer de un equipo informático con acceso a internet. El curso constará de trabajo a través de la plataforma (contenidos, lecturas, ejercicios, vídeos, etc.).

- Conexión a la plataforma del curso en las primeras 48 horas, de no hacerse así deberá informarlo o podría quedar automáticamente excluido/a y se llamaría a personas en lista de espera.

- Para obtener el diploma: Participación en la plataforma de al menos el 80% del tiempo del curso y superación del 80% de las pruebas propuestas y en su caso, superación de la prueba final (si la hubiera).

- Finalizado el curso, y revisadas las condiciones para su obtención, el diploma estará disponible en la plataforma de Prodetur: http://formacion.prodetur.es/index.php?pag=servicios/index


SELECCION ALUMNADO

 Para la selección de solicitudes se realizará por riguroso orden de inscripción con el siguiente reparto:

- Un 50% de plazas, tendrán prioridad aquellas realizadas por personas empadronadas en los municipios menores de 5.000 habitantes de la provincia de Sevilla.

- Un 25% de plazas se otorgarán por orden de entrada de solicitudes para personas empadronadas en municipios menores de 10.000 habitantes de la provincia de Sevilla.

- El otro 25%, tendrán preferencia las solicitudes de personas empadronadas en el resto de municipios de la provincia de Sevilla.



Ediciones con plazo de solicitud finalizado

  • Fecha de realización
    Del 07/04/22 al 19/05/22
  • Modalidad
    TELEFORMACIÓN SIN TUTORÍA
  • Técnico de Prodetur
    Inmaculada Bascón Alcaide
    Teléfono 954486866 - ibascon@prodetur.es
  • Observaciones:
    OBLIGACIONES DEL ALUMNADO - Disponer de un equipo informático con acceso a internet. El curso constará de trabajo a través de la plataforma (contenidos, lecturas, ejercicios, vídeos, etc.). - Conexión a la plataforma del curso en las primeras 48 horas, de no hacerse así deberá informarlo o podría quedar automáticamente excluido/a y se llamaría a personas en lista de espera. - Para obtener el diploma: Participación en la plataforma de al menos el 80% del tiempo del curso y superación del 80% de las pruebas propuestas y en su caso, superación de la prueba final (si la hubiera). - Finalizado el curso, y revisadas las condiciones para su obtención, el diploma estará disponible en la plataforma de Prodetur: http://formacion.prodetur.es/index.php?pag=servicios/index SELECCION ALUMNADO Para la selección de solicitudes se realizará por riguroso orden de inscripción con el siguiente reparto: - Un 50% de plazas, tendrán prioridad aquellas realizadas por personas empadronadas en los municipios menores de 5.000 habitantes de la provincia de Sevilla. - Un 25% de plazas se otorgarán por orden de entrada de solicitudes para personas empadronadas en municipios menores de 10.000 habitantes de la provincia de Sevilla. - El otro 25%, tendrán preferencia las solicitudes de personas empadronadas en el resto de municipios de la provincia de Sevilla.
(Finalizado plazo de solicitud)